ネットワンシステムズ、「匠制度」を新設 ― 高度専門人財の認定を通じて人的資本経営を強化

～プロフェッショナル人財の継続した創出で企業価値向上を加速～

ネットワンシステムズ株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：竹下 隆史）は、当社事業領域において高度な専門性と実行力を持ち、社会や顧客の課題解決を牽引する人財を「匠」として認定する社内制度「匠制度」を導入しました。8月1日付けで初の認定者を7名発表しました。
当社は社会価値、経済価値の創出に向け、中期経営計画の中で人財戦略を中核に据えています。本制度は当社の人財マネジメントポリシーの一つである「TAKUMI」（各人が“匠”として周囲に貢献できるよう、各領域の専門性向上を支援する）に沿って新設されました。顧客への価値向上につながる卓越した専門性と実行力を備えた人財を社内で認定・評価する仕組みです。