職場の心理的安全性とエンゲージメントを高める研修プログラム 「感謝と称賛」コース提供開始

第1弾として、「新入社員・若手社員向け」「リーダー・管理職向け」「内定者向け」の3コースを設け、働きやすい職場環境・人間関係を作るためのコミュニケーションスキル習得を後押し

株式会社日本能率協会マネジメントセンター（代表取締役社長：張 士洛、東京都中央区、以下JMAM［ジェイマム］）が展開する企業・個人向けの教育・研修メニューを提供する人材育成支援事業部では、講師派遣型集合研修の新プログラム「感謝と称賛」コースを開講いたします。今回、第1弾として、新入社員・若手社員向けの「感謝と称賛スキル」コース、リーダー・管理職向けの「感謝と称賛で動くマネジメント」コース、内定者向けの「内定者のための感謝と称賛スキル」コースの階層別計3コースを、2025年9月より提供開始いたしました。

【本研修の狙い】