【Z世代の就労意識調査2025】学生の44%はすでに「転職予備軍」、”とりあえず3年”の裏で高まるキャリアの流動性

～3年後の定着は入社後の体験次第、3割を占める「様子見」層の動向が鍵に～

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株式会社ペンマーク（本社：東京都目黒区、代表取締役：横山直明、以下ペンマーク）は、全国の学生407名を対象に、Z世代の就業意識調査の一環として「3年以内の転職可能性」に関するアンケート調査を実施しました。