ソフトバンクが女性活躍推進のための「体験入社動画」を導入！「体験入社AI」も活用して入社後のミスマッチを防止

女性活躍推進など多様な働き方を追求するソフトバンクが「入社後のリアル」を動画で可視化―「体験入社AI」によるマッチングにも注目

株式会社体験入社（本社：神奈川県鎌倉市、代表取締役：松本聖司）は、この度、多様な働き方を追求し、女性の活躍推進に取り組むソフトバンク株式会社（以下、ソフトバンク）が、当社の提供する採用動画サービス「体験入社動画」を導入したことをお知らせいたします。この導入は、女性の多様な働き方へのニーズに応え、「入社後のミスマッチ」という課題を解消し、ソフトバンクが求める「マッチング人材」、特に女性の活躍をさらに推進する人材の獲得をサポートいたします。
◎本質的な女性活躍推進と多様な働き方の実現に向けた課題