“自律型人材”の定義ギャップを可視化する全国リサーチ、参加受付スタート！

従来調査が見落とした「認識ギャップ」を立場別に可視化し、現場で動く脳マネジメントの解決策へ──7月上旬ウェビナー無料招待。

株式会社 La torche（本社：東京都千代田区、代表取締役：秋間早苗、以下「La torche」）は、〈“自律型人材”という言葉の中身が立場ごとにどう食い違うのか〉を明らかにする全国調査の協力者募集を本日開始しました。
経営層・現場・人事のあいだで「自律型人材」の意味や評価軸は食い違ったまま--。本リサーチでは、そのズレを数値とストーリーで可視化し、挑戦が実際に動き出す組織条件を突き止めつつ、従来研究と現場課題をつなぐことを狙いとしています。本日からアンケート・ヒアリング参加者を募集し、登録者には 7月上旬の先行ウェビナーを無料提供します。