“社員のストレスを買い取る”福利厚生制度導入で、社員の帰属意識とモチベーションが8割向上

会社に対するロイヤリティ・仕事へのモチベーション・生産性向上に寄与した福利厚生制度『シン・リフレッシュ宣言』に関する社員アンケート結果を発表

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新卒採用に特化したコンサルティング会社のシーズアンドグロース株式会社（本社所在地：東京都中央区、代表取締役：河本 英之、以下「SAG」）は、2024年12月より運用を開始した福利厚生制度『シン・リフレッシュ宣言』に関する社内アンケートを実施しました。