ダイハツ、DXビジネス人材を2025年度までに1000人育成へ

ダイハツ工業は1月20日、「DXビジョンハウス・DX方針」を新たに策定したと発表した。これにより、デジタルツールの積極的な活用を通じ、DXビジネス人材の育成に取り組むとともに、働き方改革を加速することで、顧客への新しい価値提供を目指す。

「DXビジョンハウス」は、グループスローガン「Light you up」の下、「人にやさしいみんなのデジタル」をDXスローガンに掲げ、「モノづくり」・「コトづくり」・「ヒトづくり」をテーマに、DX1・2・3の3ステップを並行してアジャイルに進めることで、顧客とのつながりを深め、少子高齢化や地域活性化等の社会課題の解決にも取り組む。