NTT東日本の社員がパラレルワークで中小企業を支援

中小企業にとっての大きな共通の悩みは人材不足だ。常々叫ばれている課題だが、解消されることはほとんどなく、現在でも新規事業へ踏み出せずにいる、あるいは事業継続にも苦労している企業は多い。

そんな中、NTT東日本は自社社員の育成を目的としたパラレルワークを促進するため、横須賀市で事業を展開しているWonder Forestへの人材支援を決定。約3カ月に渡って、人材活用支援モデルとして活動することになった。今回はその最終発表会が行われたので、当日の様子をお伝えしよう。