オンキヨーグループにおける在宅勤務（テレワーク）の取り組みおよびテレワーク関連ビジネス部門新設のお知らせ

オンキヨーグループでは、本年4月の新型コロナウイルス感染症拡大による緊急事態宣言を機に、「従業員の健康維持」と「従来と変わらない事業・サービスの実施」の両立を主眼に、全社員を対象とした在宅勤務制度を導入いたしました。また、緊急事態宣言解除後も「働き方改革の推進」および「新型コロナウイルス感染症再拡大等のリスク対策」を目指して、在宅勤務を主とした勤務体系を継続し、あわせて職場環境等の整備を図ってきました。